Word lid!

drs. Sven Rickli

Inspirator, spreker en dagvoorzitter
Boek nu!

Over Sven Rickli

Sven is dé specialist in mensgerichtheid van Nederland en een veelgevraagd spreker. Hij is de initiatiefnemer en bestuursvoorzitter van Stichting Menselijke Revolutie en heeft een indrukwekkende carrière waarin hij zeer succesvolle ondernemingen heeft opgezet. Al bijna 20 jaar heeft Sven voor topbedrijven en topleiders in Nederland gewerkt. Met meer dan 5 miljoen lezers per jaar en 35.000 volgers heeft hij een belangrijke mensgerichte beweging te weeg gebracht, waarmee hij een nieuw tijdperk inluidde van humaniseren en socialiseren, ofwel het vermenselijken van het bedrijfsleven. Met veel passie is hij de voortrekker van de Menselijke Revolutie waar inmiddels duizenden bestuurders, directeuren en HR-Managers lid zijn en honderden vooruitstrevende en mensgerichte bedrijven ambassadeur zijn.

Hoe maak je de beweging van werkdruk naar werkgeluk, van contact naar connectie en van resultaatgericht naar mensgericht? Spreker Sven Rickli is gespecialiseerd in cultuur, leiderschap en gedrag. Hij biedt als wetenschapper unieke inzichten om welzijn en prestaties op de werkvloer te verbeteren. Met zijn grote praktijkervaring verschaft hij je effectieve strategieën om mensen te laten floreren. Bevlogenheid en productiviteit gaan hand in hand als je stuurt op de juiste factoren. Met inspirerende voorbeelden en verrassende perspectieven zet hij jou echt in beweging.

Dé expert in mensgerichtheid

Een lezing van Sven Rickli biedt:

  • Inspiratie: op het vergroten van medewerkersbetrokkenheid in jouw organisatie op innovatie wijze, onderbouwd vanuit de wetenschap en jarenlange praktijkervaring
  • Interactie: met behulp van krachtige oefeningen waarin de impact van verbinding wordt ervaren door deelnemers, zodat de inzichten ook voelbaar zijn
  • Informatie: door het benutten van collectieve intelligentie in de zaal, waardoor je ook van elkaar leert
  • Impact: middels een effectieve strategie waarin resultaten een logisch gevolg zijn van een mensgerichte aanpak

Nieuw leiderschap, cultuurverandering en welzijn op de werkvloer

Naast inspiratie ligt de focus ook op activatie en realisatie. Mensen worden letterlijk en figuurlijk in beweging gezet. Dit leidt altijd tot een positieve en effectieve gedragsverandering. Praktische inzichten en pragmatische adviezen worden gecombineerd met oefeningen, zodat de er naast meer kennis ook ervaringsgericht geleerd wordt.

Inspiratie

Sven leest zich altijd goed in, waardoor er in de lezing ook haakjes gemaakt worden naar de strategie, kernwaarden en eventueel resultaten van een medewerkersonderzoek. Belangrijk om te benadrukken is dat er ingegaan wordt op zaken die heel goed gaan (focus op kracht), het ontleden van die kracht (begrijpen) en te versterken (positief te beïnvloeden). De inspiratie wordt bekrachtigd door prachtige voorbeelden vanuit andere organisaties. De belangrijkste boodschap is dat er nieuwe vormen van betrokkenheid en verbinding nodig zijn om ervoor te zorgen dat mensen bevlogen, loyaal en inzetbaar blijven. Daarnaast is Sven gespecialiseerd in het thema leef- en werkdruk. Hoe kun je goed omgaan met druk in tijden waarin het mentale welzijn enorm onder druk staat.

Activatie

Sven heeft een arsenaal aan unieke en impactvolle oefeningen waarin voelbaar wordt wat de kracht is van echte connectie en kwaliteit van leven. Door de persoon achter de professional beter te leren kennen ontstaat er meer emotionele en functionele verbinding, worden talenten van elkaar ook zichtbaar worden en legt hij een basis van kwetsbaarheid en vertrouwen. Door welzijn echt voorop te zetten zullen mensen significant gelukkiger en gezonder zijn. De meest belangrijke fundering van een mensenleven, maar ook van het bedrijfsleven.

Realisatie

Sven vindt het belangrijk dat mensen ook echt aan de slag gaan met het omzetten van inzichten naar concrete acties in de praktijk. Door goed te reflecteren en specifieke actiepunten op te schrijven word je in staat gesteld om morgen al direct verbeteringen, vernieuwingen of zelfs innovaties te implementeren in jouw werk. Deze vertaling naar de praktijk maakt de lezing echt effectief en zijn directe resultaten al snel zichtbaar.

Meer over Sven Rickli

Lees meer over de achtergrond van Sven of bekijk een overzicht van publicaties, artikelen, podcasts en interviews die terug te vinden zijn op verschillende media.

drs. Sven Rickli is oprichter van Nolost, marktleider in mensgerichtheid en initiatiefnemer van Stichting Menselijke Revolutie. De achtergrond van Sven ligt in de organisatiepsychologie en bedrijfskunde met als specialisaties strategie, cultuur, leiderschap, verbinding, (mentaal) welzijn en eigenaarschap. Door de mens centraal en het welzijn van medewerkers voorop te zetten heeft Sven vele organisaties geïnspireerd en getransformeerd naar een mensgerichte organisatie met duurzame resultaten als gevolg. Hij heeft gewerkt voor prominente A-merken in NL, maar ook overheidsorganisaties, onderwijsketens en zorginstellingen, waaronder een aantal ziekenhuizen. Op een interactieve wijze zal hij je aan de hand nemen waarom het zo cruciaal is om de medewerker echt op voorop te zetten en hoe je dat het beste in de praktijk kunt brengen.

Geïnspireerd door mijn levenspartner die ongeneeslijk verklaarde kanker overwon, heb ik de droom om de kwaliteit van leven te verbeteren voor meer dan een miljoen mensen door het ontketenen van een Menselijke Revolutie.

Daarnaast heb ik mij door het verlies van mijn beste jeugdvriend toegelegd op het thema leef- en werkdruk. Als organisatiepsycholoog en expert in het omgaan met druk help ik vele leiders en medewerkers met dit steeds belangrijker wordende thema.

Ik heb mijn brede wetenschappelijke kennis benut om uit te groeien tot een ervaren expert en drs. in bedrijfscultuur, verbinding en gedragsverandering om bevlogenheid en productiviteit op de werkvloer te vergroten, met meer (werk)geluk en rendement als gevolg!

Ik heb in 2015 een belangrijk en groot onderzoek in Silicon Valley gedaan naar de geheimen van de meest snelgroeiende bedrijven in de wereld: Apple, Google, Facebook & Tesla. 

In de afgelopen 20 jaar heb ik mogen werken voor prachtige organisaties, waaronder: KLM, KPN, EY, Jumbo, Randstad, Coca-Cola, CZ, Transavia, DHL, Shell, Holland Casino, Unique, Efteling, Capgemini, Gemeente Rotterdam, Zeeman, Driscoll’s, Rituals, Hutten, Essent, Rabobank, Miele, Bosch, VDL, Leonardo Hotels, PWN, TNO, GGZ, DSB, Van Oers e.a. en zorginstellingen zoals Meander MC, DIAK, Catharina ziekenhuis, ASZ, Isala, MST, Spaarne Gasthuis, Vitalis, Thebe en Witte Kruis.

Deze organisaties heb ik geassisteerd om aan te blijven sluiten bij grote veranderingen door een succesvolle cultuur neer te zetten en sociale innovatie te stimuleren.

Ik werk graag door mijn diepgravende passie voor wetenschap, data en organisatiepsychologie te combineren met mijn menselijke benadering, humor en creativiteit. Klanten koppelen me vaak terug dankbaar te zijn voor mijn gedegen kennis, positieve energie, scherpe blik en verrassende perspectieven.

Heb ik dan de wijsheid in pacht? Nee hoor 😉 Wel ben ik zeer ervaren en bevlogen in het inspireren en verrijken van mensen en organisaties en deel ik graag voorbeelden van succesculturen evenals uitdagingen op gebied van cultuur, gedrag, leiderschap.

Mijn kennis en ervaring heb ik opgebouwd vanuit vele diverse rollen als ondernemer, bestuurder, directeur en expert:

Specialismen

– Organisatiepsycholoog & Bedrijfskundige (Master of Science)

– High-end business coach: executive consultant & coach

– ‘De cultuurgoeroe’ en ‘de geluksmanager’

– Schrijver en spreker

– Geregistreerd docent (CRKBO)

Bedrijven

– Oprichter & DGA Nolost: als high-end onderzoeks- en adviesbureau vergroten wij het geluk, de gezondheid en gedrevenheid op de werkvloer. Sven legt uit…

– Partner & Directeur Impact Prevermo: een collectief van 7 bedrijven: Adaptics, Amplooi, OnzeCoach, De Bedrijfspoli, Capability, Rienks & Nolost

– Bestuurslid Quality of Life Development

– Eigenaar De Waterkroon – Retreat- & Trainingslocatie

– Eigenaar De Vredeshoeve – Alpaca Eco Farm (recreatie & zorgboerderij)

Stichtingen

– Initiatiefnemer en Bestuursvoorzitter Menselijke Revolutie

– Bestuurslid Leader of Life Foundation

– Funding Founder van The School for Moral Ambition

– Mentor en Inspirator bij nlgroeit

– Initiatiefnemer en lid van Eco Farmily (biologische strokenteelt)

Onderwijs

– Raad van Advies – Master Business & Psychology – TIAS School for Business and Society

– Docent HRM, Cultuur & Organisatiepsychologie – Avans+

– Promovendus – Open Universiteit

Onderscheidingen

– Thought Leader “Mensgerichtheid” in Nederland – door Randstad in 2021

– Gehonoreerd HR Expert in de top 100 HR experts (2014; The New York Times & Forbes)

– Geaccrediteerd expert in duurzame inzetbaarheid en sociale innovatie door Ministerie SZW (2011)

Sven is dé specialist in mensgerichtheid van Nederland, een veelgevolgd en veelgevraagd expert in organisatiepsychologie en bedrijfskunde en heeft met maar liefst meer dan 35.000 volgers op LinkedIn.

De scherpe blik van Sven is terug te lezen in diverse artikelen, publicaties en posts die viraal zijn gegaan zoals:


Daarnaast is Sven uitgeroepen tot thought leader op mensgerichtheid door Randstad (link), waarna hij een drietal artikelen gepubliceerd heeft:

Ook door andere organisaties werd Sven gevraagd zijn gedachten te delen:

Naast geschreven media, is Sven ook regelmatig te luisteren:

Uiteraard zijn er ook bewegende beelden van Sven te zien:

Op deze pagina kun je diverse foto’s van Sven downloaden. De foto’s zijn vrij te gebruiken voor promotiedoeleinden: https://menselijkerevolutie.nl/sven-rickli-fotos/ 

Boek nu een inspirerende lezing of training van Sven Rickli!

Vul het formulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op!